Title:

Paradoksalne skutki rozwijania zatrudnialności pracowników. Perspektywa strategicznych kompetencji

Group publication title:

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Title in english:

Employability paradox. Competence-based management perspective

Creator:

Strużyna, Janusz ; Marzec, Izabela

Subject and Keywords:

ZZL ; zarządzanie oparte na kompetencjach ; zatrudnialność ; Human Resource Management ; employability ; competence-base management

Description:

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2016, Nr 420, s. 300-308

Publisher:

Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Place of publication:

Wrocław

Date:

2016

Resource Type:

artykuł

Format:

application/pdf

Resource Identifier:

doi:10.15611/pn.2016.420.26

Language:

pol

Relation:

Strategie. Procesy i praktyki ; Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2016, Nr 420

Rights:

Pewne prawa zastrzeżone na rzecz Autorów i Wydawcy

Access Rights:

Dla wszystkich zgodnie z licencją

License:

CC BY-NC-ND 3.0 PL

Location:

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu