Filtry
  • Kolekcje
  • Publikacje grupowe
  • Typ pliku
  • Format treści
  • Autor
  • Współtwórca
  • Temat i słowa kluczowe
  • Data wydania
  • Typ zasobu
  • Język
Wyszukiwanie zaawansowane ?

Szukana fraza: [Temat i słowa kluczowe = well\-being] lub [Temat i słowa kluczowe = life satisfaction] lub [Temat i słowa kluczowe = China] lub [Tytuł = Well\-being in Rapidly Developing China] lub [Autor = Okulicz\-Kozaryn, Adam]

Wyników: 156

Obiektów na stronie:
Dodaj wszystkie do bibliografii
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Badanie jakości życia w Polsce

Stanaszek, Olimpia

2015
artykuł
Argumenta Oeconomica
Argumenta Oeconomica
Income distribution, growth and well-being : evidence of a quantitative approach for selected OECD countries

Bacchettinini, Valentina Aristei, David Calzoni, Giuseppe

2009
artykuł
Determinants of well-being and welfare

Maciejasz-Świątkiewicz, Marta

2011
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Managerial well-being and job satisfaction. Research results illustrated by the the example of selected coal mines in Upper Silesia

Rakowska, Anna

2011
artykuł
Supporting mental health: pre-post four-week psychological capacity building program for Indian target sport athletes

Gill, Shivjot Singh, Parwinder

2024
artykuł
Śląski Przegląd Statystyczny = Silesian Statistical Review
Śląski Przegląd Statystyczny = Silesian Statistical Review
The construction of well-being indicators: from definitions to measures and to interpretation

Maggino, Filomena

2013
artykuł
HRM Knowledge Transfer in Multinational Companies from the Perspective of Human-centric Management Paradigm

Domaradzka, Aurelia Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
From Stalinist Paradigms to Modern Human-centered Management: Tracing the Evolution of People Management Practices in Poland

Górski, Piotr Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
HRM Responses to Labor Shortages and Organizational Employee Retention from a Human-centric Management Paradigm

Stor, Marzena Haromszeki, Łukasz Poór, József Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
Workplace-related Factors Influencing Employee Loyalty and Job Performance in Human-centric Organizations

Stor, Marzena Haromszeki, Łukasz Poór, József Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
Adapting HRM Practices for Generation Z with a Human-centric Management Approach to Mental Health and Employee Development

Piecuch-Jodłowiec, Julia Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
Shifting toward a Human-centric Management Paradigm in Shaping SoldierWork Engagement and Job Satisfaction in the Polish Armed Forces

Jabłońska-Wołoszyn, Maria Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
Managing Knowledge Worker Turnover in Small and Medium-sized Enterprises in Times of Human-centric Management

Janicka, Olga Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
Human at the Center of the Organization: Visions, Realities, Challenges [całość]

Stor, Marzena. Redakcja

2024
książka
Exploring Diverse Personal Definitions of Career Success in the Polish Labor Market within a Human-centric Management Framework

Czeranowska, Olga Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
Navigating Generational Dynamics in Women’s Career Development under a Human-centric Management Approach

Wilk, Aleksandra Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
Conceptual E-HRM Solutions for Enhancing Employee Focus in Human-centric Organizations

Łukasiewicz, Grzegorz Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
Advancing Human-centric Management through AI-enhanced Recruitment and Selection

Strzelec, Gabriela Stor, Marzena. Redakcja

2024
rozdział
Argumenta Oeconomica
Argumenta Oeconomica
Working from home, feeling bad? A panel analysis regarding the absence of work–family conflict, self-efficacy, and HR development practices

Höyng, Mona Bellmann, Lutz

2024
artykuł
Debiuty Studenckie
Debiuty Studenckie
Badanie zróżnicowania przeciętnego miesięcznego dochodu rozporządzalnego na osobę w województwach w Polsce

Głowacki, Dominik Grześkowiak, Alicja. Redakcja Peternek, Piotr. Redakcja

2023
rozdział
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Dobrostan pracowników, poziom „zdrowia organizacji” a ich zadowolenie z pracy i zaangażowanie w osiąganie celów organizacji

Bartkowiak, Grażyna

2011
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
The system of income taxation and their significance for economic and social development of human societies

Calzoni, Giuseppe

2011
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Hopes and fears – components of subjective well-being

Gulyas, Jennifer

2013
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Wpływ globalizacji na wzrost poziomu specjalizacji w międzynarodowej wymianie handlowej

Jantoń-Drozdowska, Elżbieta Majewska, Maria

2013
artykuł

Dane kontaktowe

Adres

Politechnika Wrocławska (Koordynator Konsorcjum DBC)
Biblioteka Politechniki Wrocławskiej
Wybrzeże Wyspiańskiego 27
50-370 Wrocław, Polska

Telefon

(+48) 71-320-38-30
(+48) 71-320-47-50

E-Mail

bc@pwr.edu.pl

Odwiedź nas!

https://biblioteka.pwr.edu.pl/

Ta strona wykorzystuje pliki 'cookies'. Więcej informacji