Obiekt
Tytuł: Mechanizm wzrostu zaangażowania pracowników w doskonalenie organizacji jako efekt ukierunkowanego rozwoju kompetencji pracowników.
Tytuł odmienny:
Autor:
Opis:
Wydawca:
Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Miejsce wydania:
Data wydania:
Typ zasobu:
Identyfikator zasobu:
doi:10.15611/pn.2014.359.07 ; oai:dbc.wroc.pl:26678
Język:
Powiązania:
Prawa:
Wszystkie prawa zastrzeżone (Copyright)
Prawa dostępu:
Dla wszystkich w zakresie dozwolonego użytku
Lokalizacja oryginału:
Kolekcje, do których przypisany jest obiekt:
- Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa > Uczestnicy Konsorcjum > 04. Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu > Czasopisma wydawane przez Wydawnictwo UEW > Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics
- Dolnośląska Biblioteka Cyfrowa > Zasoby > 2. Czasopisma > Czasopisma współczesne
Data ostatniej modyfikacji:
27 lip 2023
Data dodania obiektu:
17 mar 2015
Liczba wyświetleń treści obiektu:
343
Liczba wyświetleń treści obiektu w formacie PDF
328
Wszystkie dostępne wersje tego obiektu:
https://dlibra.kdm.wcss.pl/publication/29536
Wyświetl opis w formacie RDF:
Wyświetl opis w formacie OAI-PMH:
Podobne
Nogalski, Bogdan Niewiadomski, Przemysław
Nowosielski, Stanisław
Shkoda, Tetiana Ivanova, Alena
Stankiewicz, Janina Moczulska, Marta
Michalak, Martyna
Mesjasz, Joanna Michalak, Martyna
